17-22岁必看
江西新东方烹饪技工学校
17-22 岁的你还在为就业发愁？
别慌！选江西新东方
“双高人才计划”
学一技之长，就业有保障
毕业即失业？就业市场的"内卷"让多少年轻人陷入迷茫？但有一个行业却在悄悄爆发——2024年全国餐饮收入突破5.5万亿元，同比增长5.3%，增速远超社会消费品零售总额！对 17-22 岁的你而言，选择往往比努力更关键。江西新东方烹饪技工学校 “双高人才计划”，正为你开启一扇大门：就业起点高，晋升通道高。
餐饮行业是年轻人的“避风港”
规模爆发
在就业市场持续承压的当下，餐饮行业却逆势而上：
2024年全国餐饮收入近5.6万亿元，相当于每天诞生超150亿元的消费市场，门店数量年均增长11%，重庆、成都、广州等城市新开门店数领跑全国，连锁品牌扩张急需大量技能人才。
就业起点高
餐饮行业年均人才缺口达1000万，高端厨师、餐饮管理岗更是"一才难求"，企业为抢人频频开出高待遇、高条件留住人才。
晋升通道高
住宿和餐饮业的高职毕业生3年内晋升比例高达71%，平均晋升1.3次，从厨师助理到主厨、店长，3-5年就能实现职业跃迁。
年轻人靠技能实现薪资逆袭
对比传统行业，烹饪专业的"钱景"太能打别被刻板印象骗了！现在的烹饪行业早已不是"体力活"，而是技术+管理的复合型赛道：
起薪碾压：烹饪专业毕业生平均起薪6000-8000元，直接拉开与多数专业的差距，实现“高段位起跑”。
成长无上限：对于我们江西新东方学子受过专业的厨师培训，3年晋升厨师长、5年冲刺总厨，晋升通道高。
技能硬通货：中餐、西点、酒店管理等技能终身保值，哪怕跨界发展，也能轻松转型餐饮创业、美食自媒体等领域。
专为17-22岁量身打造
“双高人才计划”
国家大力推进产教融合与校企合作，为青年拓宽技能成长通道，职业教育迎来全新机遇。在此背景下，江西新东方烹饪技工学校重磅启动“双高人才计划”，助力普高、职高、中专及技校学子实现人生逆袭，赋能高质量就业，培育高技能专才，开启职业发展新篇章！
江西新东方烹饪技工学校推出的“双高人才计划”，创新融合扎实技能培养与学历拓展机会，为学子提供多元选择。该计划之所以能成为江西学子的逆袭底牌，核心在于六大“双高”优势——从专业学习到就业落地全链条贯通，将“不确定性”转化为“稳稳的未来”
如果您也有这样的顾虑
江西新东方“双高人才计划”
在职业教育与普通教育同等重要的当下，不同青年群体却面临着各自的发展困境，如果您也是遇到这样的情况：
普高生深陷高考压力，成绩中等者常陷入 “冲本无望、落榜迷茫” 的境地，不仅职业方向模糊，更缺乏实用技能；
中专生虽具备基础技能，但学历成为就业路上的 “天花板”，且存在技能不精、专业与市场脱节的问题，提升路径不明晰；
职高生中，部分专业滞后于产业升级，加之实训资源有限，导致多数人只能从事基础岗位，晋升空间十分狭窄；
技校生部分技校生的技能偏向单一操作，在高端岗位上竞争力较弱，转型之路受阻。
江西新东方烹饪技工学校
2025招生火热进行中
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欢迎家长同学到校实地考察~
